Los valores y principios éticos, así como, las reglas de integridad son fundamentales para el desempeño de las funciones ya que establecen un ambiente de conductas integras y previene la corrupción, siendo una responsabilidad de las personas servidoras públicas de este Colegio, que en el ejercicio de sus funciones, deben apegarse a los principios de legalidad, honradez, lealtad, imparcialidad, eficiencia, economía, disciplina,profesionalismo, objetividad, transparencia, rendición de cuentas, competencia por méritos, eficacia, integridad y equidad, con el fin de que impere una conducta digna que fortalezca al Colegio, y que a su vez responda a las necesidades de las alumnas,alumnos, padres de familia y ciudadanos y se cree una visión más inclusiva de respeto,
que generen certeza, compromiso, satisfacción e interés público.
Para contribuir en la edificación de un clima donde impere los valores, integridad y
conductas éticas, la Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno, le corresponde promover, que la honestidad se convierta en un valor rector, bajo la cual se desarrollen las actividades del servicio público, fomentando la cultura de la transparencia, los valores éticos, estableciendo políticas, estrategias y medidas de control a través de los Comités de Ética y Prevención de Conflicto de Interés, generando las bases y políticas para la promoción, fomento y difusión de la cultura de integridad en el servicio público; estableciendo las acciones permanentes que aseguren la integridad y el comportamiento ético de las personas servidoras públicas.
Para esto, el Colegio de Bachilleres de Chiapas tiene instalado su Comité de Ética y Prevención de Conflicto de Interés (CEPCI), con el objetivo de establecer e implementar acciones permanentes que favorezcan la integridad, prevención de las conductas discriminatorias, de hostigamiento sexual, acoso sexual, así también, al comportamiento ético de las personas servidoras públicas, para evitar el conflicto de interés como frente severo a la corrupción.
Con ese propósito, el Colegio de Bachilleres de Chiapas pone a su disposición el presente canal de comunicación, para que cualquier persona que conozca de posible incumplimiento al Código de Ética, a las Reglas de Integridad o al Código de Conducta por parte de una persona servidora pública, presente su queja o denuncia.
Toda denuncia será atendida de manera confidencial y se le dará el trámite y seguimiento según corresponda en términos de las disposiciones legales aplicables, por lo que la información deberá de ser proporcionada con veracidad y objetividad.
Los datos personales solicitados son indispensables para la atención y seguimiento de su queja y se encuentran protegidos en términos de la Ley de Transparencia y Acceso a laInformación Pública del Estado de Chiapas.
| NOMBRE | ÁREA DE ADSCRIPCIÓN | NÚMERO DE TELÉFONO Y EXTENSIÓN |
|---|---|---|
| Tania Valencia Sánchez | Dirección General | (961) 61 4-25-55 Ext 62180 |
| Doriveth Montesinos Domínguez | Departamento de Procesos Legales | (961) 61 4-25-55 Ext 62005 |
| José Roberto Israel Galindo | Departamento de Procesos Legales | (961) 61 4-25-55 Ext 62005 |
| NOMBRE | ÁREA DE ADSCRIPCIÓN | NÚMERO DE TELÉFONO Y EXTENSIÓN |
|---|---|---|
| Mónica Martínez Gutiérrez | Subdirección de operación administrativa y financiera | (961) 61 4-25-55 Ext 62092 |
| Octavio López Rojas | Departamento de Procesos Administrativos | (961) 61 4-25-55 Ext 62004 |
| Mario David Velasco Chanona | Dirección de Administración y Finanzas | (961) 61 4-25-55 Ext 62091 |
Anexos
Año 2025
Año 2024
Año 2023
Año 2022
Año 2021
Pronunciamiento de cero tolerancia a las conductas de hostigamiento sexual y acoso sexual en el Colegio de Bachilleres de Chiapas.Año 2020
Protocolo de atención a casos de violencia de género contra alumnas